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Semana do Orgulho LGBTQIAPN+ no ITEMM: Celebração e Conscientização

Na semana de 22 a 26 de junho, realizamos a Semana do Orgulho LGBTQIAPN+, com o objetivo de abordar a diversidade e a importância da conscientização no ambiente corporativo e fora dele.

Durante essa semana, enviamos diariamente e-mails educativos com sequências de ensinamentos focados em celebrar a diversidade e promover o respeito. Os temas abordados nos e-mails incluíram:

  • Introdução à Semana do Orgulho LGBTQIAPN+: Explicação das siglas e a importância de cada uma.
  • Guias de boas práticas para a comunidade LGBTQIAPN+: Dicas para apoiar e respeitar a diversidade.
  • Conheça as bandeiras LGBTQIAPN+: Uma visão geral das bandeiras que representam diferentes identidades.
  • Consideramos justa toda forma de amor: Acompanhado de um vídeo preparado pelos colaboradores, celebrando o amor em todas as suas formas.

 

Para os nossos jovens aprendizes, desenvolvemos um material pedagógico dedicado à importância da diversidade, complementado por um momento descontraído onde discutimos temas relacionados à Semana do Orgulho LGBTQIAPN+. Entre os tópicos abordados estavam:

  • Como a empresa trata as pessoas da comunidade e as dificuldades que enfrentam ao procurar emprego.
  • Como a empresa pode se tornar mais inclusiva.
  • Ações práticas para garantir que as pessoas LGBTQIAPN+ tenham os mesmos direitos e oportunidades no mundo profissional.
  • Outros temas relevantes e inspiradores.

 

Além disso, foi apresentado um vídeo essencial e explicativo sobre LGBTQIAPN+ do canal Tempero Drag, realizado pelo ator, professor e drag queen, Rita Von Hunty.

Como parte da campanha de conscientização, nossos colaboradores criaram um vídeo trazendo palavras de conforto e apoio à causa LGBTQIAPN+. O vídeo está disponível em nosso Instagram para todos que desejarem assistir.

Para reforçar nosso compromisso com a inclusão, todas as nossas unidades foram decoradas com bandeiras LGBTQIAPN+ durante toda a semana, simbolizando nosso apoio e celebração à diversidade.

Essas ações destacam nosso compromisso contínuo em promover um ambiente de trabalho inclusivo e respeitoso para todos.

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